2025年8月24日，云南大天種業(yè)有限公司成功舉辦了一場公司制度發(fā)布會，本次發(fā)布會是公司成立以來具有的里程碑意義的重大事件，旨在進一步規(guī)范公司管理，提升運營效率，確保公司持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。此次發(fā)布會得到了公司高層領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，以及各部門員工的廣泛關(guān)注與積極參與。

發(fā)布會上，首先由公司董事長、總經(jīng)理陳喬保先生進行會前致辭，陳喬保董事長對大天的五次關(guān)鍵事件進行了闡述，重點強調(diào)制度匯編的發(fā)布標(biāo)志著公司由傳統(tǒng)公司向現(xiàn)代企業(yè)轉(zhuǎn)型標(biāo)志性的一步，也意味著公司由過去高速度粗放發(fā)展向高質(zhì)量融合發(fā)展，也是實現(xiàn)共同富裕邁出的具有決定性意義的一步，開啟了規(guī)則引領(lǐng)發(fā)展的新篇章。制度的實施和流程的優(yōu)化，為大天種業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)，展現(xiàn)了公司致力于構(gòu)建科學(xué)規(guī)范管理體系的決心。

公司人力資源部經(jīng)理方盟對現(xiàn)有制度進行了全面梳理與評估，從制度建設(shè)的背景、過程、亮點舉例指出了制度更新與完善的必要性。隨后，舉例介紹了新制度的亮點內(nèi)容，包括但不限于考勤管理、績效考核、薪酬福利、員工培訓(xùn)與發(fā)展等多個方面。新制度更加注重公平性、透明度和激勵性，為員工創(chuàng)造了一個更加公正、積極的工作環(huán)境。在解讀新制度的過程中，特別強調(diào)了制度執(zhí)行的重要性，要求全體員工嚴(yán)格遵守，確保新制度能夠得到有效落實。同時，也鼓勵員工積極提出意見和建議，共同推動公司制度的不斷完善。

 發(fā)布會現(xiàn)場氣氛熱烈，員工們紛紛表示將認(rèn)真學(xué)習(xí)新制度，積極適應(yīng)新變化，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。此次發(fā)布會的成功舉辦，不僅增強了員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感，也為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

未來，公司將繼續(xù)秉承“實事求是、抱誠守真”的核心理念，不斷完善公司制度，提升管理水平，努力打造一個更加高效、和諧、創(chuàng)新的企業(yè)環(huán)境。